Correos oferta 403 puestos en su bolsa de empleo en Soria

Correos oferta 403 puestos en su bolsa de empleo en Soria

El plazo continúa abierto para presentar las solicitudes de forma online hasta el próximo día 17 de febrero (inclusive)
|

Correos ha abierto la constitución de nuevas Bolsas de Empleo para la cobertura temporal de 403 puestos operativos en Soria. El plazo continúa abierto para presentar las solicitudes de forma online hasta el próximo día 17 de febrero (inclusive) y en la región suponen 242 puestos de reparto moto, 95 de reparto a pie y 66 de atención al cliente.


En los primeros días, en el conjunto del Estado, ya se han inscrito 119.934 personas. La respuesta obtenida es un buen indicador del atractivo de la marca Correos como una empresa interesante para trabajar y desarrollar la carrera profesional, señala la compañía a través de un comunicado remitido a Europa Press.


El objetivo de las bolsas es la cobertura de empleo temporal de personal operativo, con los perfiles de candidatos adecuados para atender las nuevas demandas de los clientes y la evolución del mercado postal y de paquetería. Por ello, según las bases aprobadas, se valorará tanto la experiencia como otros méritos relativos a formación, idiomas, competencias digitales, entre otros.


En las bases recogidas en la web de Corres https://www.correos.com/personas-y-talento/#convocatorias-publicas se puede consultar toda la información relativa a los requisitos y a los méritos que los aspirantes deben reunir a fecha 17 de febrero para que sean valorados, tales como antigüedad y desempeño, nota obtenida en el último examen de ingreso, cursos de formación, permisos de conducción, lenguas oficiales autonómicas e inglés y formación académica. En la web también se ha colgado una guía para cumplimentar la solicitud.


Los aspirantes pueden solicitar una o dos bolsas de empleo de la misma provincia o provincia limítrofe según los diferentes puestos y las plazas por modalidad de jornada. Se puede optar entre diferentes categorías (atención al cliente, agente/clasificación, Reparto 1 y servicios rurales motorizados, Reparto 2 y servicios rurales no motorizados). Y en cada una de ellas también se pueden elegir hasta dos modalidades de jornada (tiempo completo, tiempo parcial con distribución diaria, tiempo parcial por días).