Agosto deja 236 parados menos en Zamora pero también menos contratación

La provincia tiene 1.597 parados menos que hace un año

El paro bajó en agosto en comparación con julio en seis provincias, con especial incidencia en Soria (-2,37 por ciento y 97 parados menos), seguida de Zamora (-1,70 por ciento y 236 parados menos), Palencia (-1,12 por ciento y 119 desempleados menos), León y Segovia (-0,22 por ciento y 79 y 18 parados menos en cada caso) y Ávila (-0,04 por ciento y 5 parados menos).

Por su parte, los mayores incrementos del desempleo en comparación con el mes anterior se registraron en Valladolid (1,03 por ciento y 384 parados más); Salamanca (0,65 por ciento y 173 desempleados más) y Burgos (0,41 por ciento y 90 personas más en las listas del paro).

En comparación con agosto de 2015, el paro bajó en todas las provincias de Castilla y León con especial incidencia en este caso en Soria (-14,12 por ciento y 657 parados menos); Segovia (-12,13 por ciento y 1.142 parados menos); Burgos (-11,49 por ciento y 2.882 parados menos); Zamora (-10,50 por ciento y 1.597 parados menos); Palencia (-10,43 por ciento y 1.223 parados menos) y Salamanca (-9,16 por ciento y 2.689 desempleados menos).

Por debajo de la medina regional (9,16 por ciento) se sitúan Valladolid (-8,89 por ciento y 3.681 personas menos en las listas del desempleo); Ávila (-8,52 por ciento y 1.233 parados menos) y León (-5,87 por ciento y 2.229 parados menos).

Así, en la actualidad el número de parados en Castilla y León (171.938) se reparte del siguiente modo: Ávila, 13.233; Burgos, 22.206; León, 35.725; Palencia, 10.507; Salamanca, 26.658; Segovia, 8.273; Soria, 3.996; Valladolid, 37.723, y Zamora, 13.617.

POR SECTORES Y SEXOS

Por sectores, el paro registrado en las oficinas de empleo de Castilla y León en agosto subió en servicios (423) e industria (162) y cayó en colectivo de sin empleo anterior (-322), construcción (-144) y agricultura (-26).

En la actualidad, el número de parados en Castilla y León (un total de 15.004 son extranjeros) se distribuye por sectores del siguiente modo: 109.588 en el sector servicios; 18.976 en el colectivo de sin empleo anterior; 17.019 en industria; 16.682 en construcción y 9.673 en agricultura.

En cuanto a la situación por sexos, el paro en Castilla y León se reparte entre 97.624 mujeres y 74.314 hombres, si bien en el tramo de edad más joven (menores de 25 años), los hombres desempleados superan a las mujeres con 7.279 frente a 8.058.

EVOLUCIÓN DE LA CONTRATACIÓN

Mientras tanto, la contratación cayó en Castilla y León en el mes de agosto, cuando se firmaron 79.578 contratos, un 10,60 por ciento menos que en el mes anterior (9.433 menos en términos absolutos), por debajo del descenso del 20,07 por ciento en España.

Castilla y León registró el cuarto menor descenso de la contratación del país que sólo aumentó en Ceuta.

Por provincias, la contratación cayó en todas con especial incidencia en Segovia (-19,97 por ciento y 1.509 contratos menos), seguida de Ávila (-14,67 por ciento y 844 contratos menos); Burgos (-14,39 por ciento y 1.899 contratos menos) y Valladolid (-12,63 por ciento y 2.568 contratos menos).

También cayó la contratación en León (-10,67 por ciento y 1.366 contratos menos); Zamora (-5,53 por ciento y 306 contratos menos); Salamanca (-5,24 por ciento y 605 contratos menos); Soria (-3,59 por ciento y 133 contratos menos) y Palencia (-2,36 por ciento y 203 contratos menos).

En comparación con agosto de 2015 la contratación subió en todas las provincias lideradas en este caso por Palencia (45,15 por ciento, 2.610 contratos) seguida de Zamora (25,18 por ciento, 1.051 contratos), Segovia (23,73 por ciento, 1.160 contratos) y Soria (22,66 por ciento, 659 nuevos contratos).

También aumentó la contratación en Valladolid (21,55 por ciento, 3.151 contratos más); Ávila (20,23 por ciento, 826 contratos más); Burgos (18,91 por ciento, 1.796 contratos más); Salamanca (17,84 por ciento, 1.655 contratos más) y León (16,57 por ciento, +1.626 en términos absolutos).

Finalmente, la contratación indefinida cayó en el último mes con respecto a julio en Castilla y León un 13,61 ciento (775 contratos menos) hasta alcanzar la cifra de 4.921 contratos indefinidos. En España la contratación indefinida con respecto al mes anterior bajó un 23,48 por ciento.

Por provincias, la contratación indefinida cayó en todas menos en Palencia (4,73 por ciento más) lideradas por Burgos, -27,98 por ciento, y Segovia, -26,36 por ciento, seguidas de Salamanca (-21,12), Ávila (-14,78), Zamora (-11,11), Valladolid (-6,11), León (-5,73) y Soria (-1,25).

En términos anuales, el número de contratos indefinidos realizados en Castilla y León aumentó un 35,60 por ciento (1.292 contratos indefinidos más). En España la contratación indefinida con respecto al año anterior creció un 30,94 por ciento.

En este caso, por provincias la contratación indefinida subió en todas lideradas por Soria (79,55) y seguidas de Palencia (42,86), León (40,06), Valladolid (39,06), Ávila (38,55), Zamora (34,05), Salamanca (30,11), Segovia (26,62) y Burgos (20,85).

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